De acuerdo a los datos de Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC), las comunidades rurales emplean a más de 4 millones de canadienses y representan el 30% del PBI de nuestro país. En vista de este foco potencial para la empleabilidad en el país, el gobierno canadiense ha decidido aperturar un programa piloto para impulsar la demanda de empleos en estas localidades.
Siendo así que entre las problemáticas a las que este nuevo piloto responde son las siguientes:
- Descentralizar la gran demanda de empleos en las grandes metrópolis de nuestro país
- Contrarrestar la escasez de mercado laboral causada por la baja en la tasa de natalidad y el aumento de las tasas de jubilación
- Reducir el número de jóvenes que abandonan las localidades rurales por buscar nuevas oportunidades en las áreas más pobladas.
Para ello, Canadá ha decidido proveer con la residencia permanente a trabajadores calificados cuyos centros de empleo se encuentren en comunidades rurales y alejadas.
11 localidades serán parte de este nuevo programa piloto para trabajadores calificados
El Gobierno de Canadá ha establecido 11 localidades en las cuales se comenzará con este nuevo programa piloto para trabajadores calificados. Dentro de estas, 5 de ellas pertenecen a la región de Ontario. El resto se ubican en Alberta, Manitoba, Saskatchewan y British Columbia.
Te presentamos las localidades que formarán parte del nuevo programa piloto que otorgará la residencia permanente a trabajadores calificados:
- Thunder Bay – Ontario
- Sault Ste. Marie – Ontario
- Sudbury – Ontario
- Timmins – Ontario
- North Bay – Ontario
- Gretna-Rhineland-Altona-Plum Coulee – Manitoba
- Brandon – Manitoba
- Moose Jaw – Saskatchewan
- Claresholm – Alberta
- West Kootenay – British Columbia
- Vernon – British Columbia
Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) indicó que las 11 localidades fueron seleccionadas en función de sus necesidades económicas, la presencia de recursos y de socios comunitarios que son esenciales para administrar este piloto.
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