Trabajos para hispanos en Toronto: del 7 al 11 de octubre

Practicante de Derecho Familiar, Agente de Soporte Técnico Remoto, Especialista en Soporte al Cliente y más
por nuestra redacción
Toronto · Publicado el: 7 octubre, 2024

Estudiante en Prácticas – Derecho Familiar

Mazinani and Associates busca un estudiante en prácticas a tiempo completo para el ciclo 2024-2025, comenzando de inmediato. Este rol ofrece una combinación de experiencia práctica en la firma y exposición al derecho familiar, preparando a los participantes para los desafíos como abogados de primer año. Las responsabilidades incluyen la redacción de documentos judiciales, correspondencia con clientes, asistencia en audiencias y mediaciones, y realización de investigaciones legales.

Requisitos

Los candidatos deben estar registrados en el Proceso de Licencia de Abogados y ser elegibles para las prácticas según los requisitos de la Law Society of Ontario. Se dará preferencia a quienes hayan asistido a facultades de derecho en Canadá y se valorará la fluidez en farsi, español, mandarín o cantonés. Se requieren excelentes habilidades de comunicación, atención al detalle, capacidad para trabajar bajo presión y en equipo, así como experiencia en investigación legal y preparación de documentos. Además, es necesario poseer una licencia de conducir válida y tener acceso diario a un vehículo.

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Agente de Soporte Técnico Remoto

El ITSC busca agentes para brindar soporte técnico a usuarios finales, ofreciendo asistencia en software corporativo, sistemas operativos y dispositivos móviles. Este rol permite trabajar desde casa con horarios flexibles, enfocándose en proporcionar un servicio excepcional al cliente.

Requisitos

Los candidatos deben tener experiencia en entornos técnicos y configuraciones de red, así como certificaciones como CompTIA A+ o Microsoft Specialist. Se valoran habilidades de comunicación, atención al detalle y capacidad para explicar conceptos técnicos. También es preferible ser bilingüe en español o francés y tener conocimientos en programación y metodologías como ITIL.

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Coordinador de Recursos Humanos

Avicanna, una empresa canadiense biopharma­céutica integrada y diversificada, busca un Coordinador de Recursos Humanos a tiempo parcial. Este puesto, basado en la oficina de Toronto, reporta directamente al Vicepresidente Legal y será responsable de apoyar las actividades diarias del departamento de Recursos Humanos durante este período de crecimiento dinámico.

Requisitos

Se requiere fluidez profesional en inglés (tanto escrito como verbal), valorándose el español. Es necesario tener un título en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado; preferiblemente con CHRP (o en proceso). Se necesitan al menos 5 años de experiencia progresiva en roles de generalista de Recursos Humanos, junto con excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Se busca un comunicador efectivo, con un sólido conocimiento de las regulaciones laborales federales y prácticas de recursos humanos en Ontario, así como un dominio de MS Office. El candidato debe ser un jugador de equipo, tener habilidades de resolución de problemas y mantener un alto nivel de confidencialidad y profesionalismo.

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Especialista en Soporte al Cliente

Rentman busca un Especialista en Soporte al Cliente de habla hispana para proporcionar un servicio excepcional tanto en inglés como en español, extendiendo la atención más allá del horario de oficina de Utrecht. Este rol es crucial para garantizar que los clientes de habla hispana reciban soporte oportuno, reduciendo los tiempos de espera y mejorando su experiencia. El especialista también será responsable de recopilar comentarios de los clientes y actuar como su voz dentro de la empresa, contribuyendo a la mejora del producto y la satisfacción del cliente en mercados clave de habla hispana.

Requisitos

Los candidatos deben tener al menos un año de experiencia en soporte al cliente o roles de atención al cliente, además de ser fluentes en español y tener un buen dominio del inglés. Se valoran habilidades sólidas de gestión del tiempo y la capacidad de priorizar tareas. Es importante que el candidato esté motivado por ofrecer una experiencia de cliente de alta calidad y tenga curiosidad para usar software y herramientas tecnológicas complejas. Deben ser capaces de trabajar de forma independiente y colaborar efectivamente con el equipo para alcanzar objetivos compartidos.

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 Gerente de Éxito del Cliente

Docebo busca un Gerente de Éxito del Cliente de habla hispana, encargado de empoderar a los clientes para que conecten sus objetivos y desafíos con las soluciones de su plataforma. Este rol implica trabajar con un portafolio de clientes, aumentando el uso y la adopción del sistema para garantizar la realización de valor y la renovación. El gerente será el contacto principal para los clientes, brindando asesoramiento sobre la adopción del Sistema de Gestión del Aprendizaje (LMS) y optimizando su implementación para lograr resultados empresariales efectivos.

Requisitos

Los candidatos deben tener un mínimo de 5 años de experiencia en un rol de éxito del cliente y ser fluentes en español e inglés. Se valora la experiencia con cuentas B2B en la industria SaaS y un historial comprobado de ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos de negocio. Se requieren habilidades sólidas de comunicación escrita y oral, así como la capacidad de construir relaciones de manera virtual. Además, deben poder manejar situaciones de alta presión y equilibrar el tiempo de manera autónoma. Se valorará el conocimiento en tecnologías de recursos humanos y LMS, y se debe estar dispuesto a viajar hasta un 25% del tiempo, con previo aviso.

Puedes postular como  Gerente de Éxito del Cliente aquí


Especialista en Soporte al Cliente

Rentman busca un Especialista en Soporte al Cliente de habla hispana para proporcionar un servicio excepcional tanto en inglés como en español, extendiendo la atención más allá del horario de oficina de Utrecht. Este rol es crucial para garantizar que los clientes de habla hispana reciban soporte oportuno, reduciendo los tiempos de espera y mejorando su experiencia. El especialista también será responsable de recopilar comentarios de los clientes y actuar como su voz dentro de la empresa, contribuyendo a la mejora del producto y la satisfacción del cliente en mercados clave de habla hispana.

Requisitos

Los candidatos deben tener al menos un año de experiencia en soporte al cliente o roles de atención al cliente, además de ser fluentes en español y tener un buen dominio del inglés. Se valoran habilidades sólidas de gestión del tiempo y la capacidad de priorizar tareas. Es importante que el candidato esté motivado por ofrecer una experiencia de cliente de alta calidad y tenga curiosidad para usar software y herramientas tecnológicas complejas. Deben ser capaces de trabajar de forma independiente y colaborar efectivamente con el equipo para alcanzar objetivos compartidos.

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 Gerente de Éxito del Cliente

Docebo busca un Gerente de Éxito del Cliente de habla hispana, encargado de empoderar a los clientes para que conecten sus objetivos y desafíos con las soluciones de su plataforma. Este rol implica trabajar con un portafolio de clientes, aumentando el uso y la adopción del sistema para garantizar la realización de valor y la renovación. El gerente será el contacto principal para los clientes, brindando asesoramiento sobre la adopción del Sistema de Gestión del Aprendizaje (LMS) y optimizando su implementación para lograr resultados empresariales efectivos.

Requisitos

Los candidatos deben tener un mínimo de 5 años de experiencia en un rol de éxito del cliente y ser fluentes en español e inglés. Se valora la experiencia con cuentas B2B en la industria SaaS y un historial comprobado de ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos de negocio. Se requieren habilidades sólidas de comunicación escrita y oral, así como la capacidad de construir relaciones de manera virtual. Además, deben poder manejar situaciones de alta presión y equilibrar el tiempo de manera autónoma. Se valorará el conocimiento en tecnologías de recursos humanos y LMS, y se debe estar dispuesto a viajar hasta un 25% del tiempo, con previo aviso.

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