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Representante de ventas
Wireless DNA está buscando un representante de servicio al cliente proactivo y orientado a los resultados para unirse a su equipo. La responsabilidad principal de este rol es administrar cuentas clave, incluidas personas influyentes y agencias, mientras impulsa las ventas.
El candidato ideal tendrá sólidas habilidades para establecer relaciones, un conocimiento profundo del mercado peruano/colombiano y un historial comprobado en ventas y administración de cuentas. El Representante de Ventas y Gestión de Cuentas reportará directamente al Gerente Regional – América Latina.
Calificaciones:
- Mínimo de 3 años de experiencia en ventas y manejo de cuentas.
- Debe hablar español.
- Historial comprobado en la gestión de cuentas clave y el impulso del crecimiento de las ventas.
- Excelentes habilidades de comunicación y construcción de relaciones.
- Gran capacidad de negociación y gestión de contratos.
- Conocimiento de tendencias y estrategias de marketing de influencers.
- Habilidad para identificar y capitalizar oportunidades de venta.
- Orientado a resultados con foco en cumplir y superar los objetivos de ventas.
- Dominio de los idiomas portugués e inglés, tanto escrito como verbal.
Para obtener más información o para postular, ingresa AQUÍ.
Asesora de Género
Como asesora de género, trabajarás con ANDI para ayudar a las empresas a lograr objetivos de igualdad de género e inclusión social mediante la incorporación de una perspectiva de género en las diferentes empresas.
Requerimientos esenciales:
- Título universitario en ciencias sociales, economía, desarrollo internacional y/o experiencia equivalente en un campo relacionado
- Conocimiento/experiencia en Igualdad de Género: planificación, procesos de gestión, planificación, diseño de estrategias
- Conocimiento/experiencia en procesos de docencia, formación y/o facilitación de la investigación
- Conocimiento/experiencia en la aplicación de enfoques y herramientas participativos
- Experiencia demostrada trabajando en un equipo multicultural y multidisciplinario.
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Gerente de Implementación
Ocuco está buscando un talentoso y experimentado Gerente de Implementación de habla hispana para unirse a uno de sus centros para el desarrollo y distribución de ‘Innovaciones’ en la oficina de Toronto o Largo. El candidato seleccionado será responsable de gestionar las actividades diarias de la entrega de su software.
Esto incluye la planificación y el seguimiento de proyectos, los informes de estado de los proyectos, la planificación de recursos, el trabajo con plazos y la gestión general de proyectos y clientes. Esta posición requiere un alto nivel de interacción con el cliente.
El candidato exitoso trabajará en estrecha colaboración con sus equipos de ventas y finanzas y, lo que es más importante, con los equipos de implementación y desarrollo para garantizar que el software se entregue y que la capacitación del cliente se complete a tiempo y con el más alto nivel. El candidato seleccionado reportará al Gerente de Operaciones.
Los solicitantes sin español fluido no serán considerados para este puesto.
